12月27日、28日，根據(jù)年度考核工作統(tǒng)一安排，山東公司開展2018年度述職考核大會。山東公司領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)部門正副職、項目經(jīng)理參會。
年度述職考核大會是干部考核中的一個重要環(huán)節(jié)。山東公司機關(guān)部門正副職、項目經(jīng)理逐一就個人2018年度履職情況、工作亮點、工作體會進行全面述職報告，并提出下一年度的工作設(shè)想和努力方向。
述職以PPT的形式進行現(xiàn)場匯報，每人限時8分鐘。機關(guān)部門正副職述職由領(lǐng)導(dǎo)班子成員、項目經(jīng)理及其他部門正職進行打分評價。項目經(jīng)理述職由領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)部門正職進行打分評價。
山東公司總經(jīng)理、黨委副書記何曄庭肯定了公司各部門、項目在2018年取得的成績，并指出述職是讓公司各單位相互了解的重要方式，是各部門相互學(xué)習(xí)的一次機會，有助于幫助中層干部進一步認(rèn)清自身存在的不足并加以改進。同時，他也指出參加此次述職的人員在能力、格局等方面都有了較大的提升，能夠帶好隊伍、引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。
黨委書記、執(zhí)行董事、法定代表人安振山首先肯定了山東公司機關(guān)各部門、項目在2018年付出的努力和取得的成績。隨后，安書記強調(diào)了述職工作的重要性，并指出部長與項目經(jīng)理工作的內(nèi)容應(yīng)各有側(cè)重，項目經(jīng)理應(yīng)做好現(xiàn)場復(fù)雜情況的處理，部長應(yīng)做好戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)提升。同時，他要求大家提高總結(jié)、歸納能力，能夠隨著企業(yè)發(fā)展不斷進步。最后，安書記希望大家總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，新的一年繼續(xù)努力。
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